MarocNursing » Militantisme

Un débrayage de 24H le Jeudi 17 Mai 2012 dans le secteur de la Santé et grève illimitée à Mohammédia …

admin — Mon, 14 May 2012 10:34:24 +0000

بــــــــــيان

إضراب وطني لمدة 24 ساعة بقطاع الصحة يوم الخميس 17 ماي 2012
وإضراب لامحدود بالمحمدية من أجل إطلاق سراح الممرضتين المعتقلتين بالمحمدية

إن النقابات الأربعة الأكثر تمثيلية المنضوية في إطار الكونفدرالية الديمقراطية للشغل و الفدرالية الديمقراطية للشغل والاتحاد العام للشغالين بالمغرب والاتحاد الوطني للشغل بالمغرب، تتابع عن قرب وبقلق كبير ملف الأختين الممرضتين المولدتين المعتقلتين ظلما بالسجن بالمحمدية مند ما يزيد عن أسبوعين الأخت الكبيري حنان والأخت المعراني سهام، وهما حديثتا العهد بقطاع الصحة وتعملان بدار الولادة للمركز الصحي عين حرودة التابعة لمندوبية الصحة بمدينة المحمدية. والنقابات الأربع وهي تطالب بمنح الممرضتين عاجلا السراح المؤقت وتبرئتهما نهائيا بعد استكمال التحقيق، تدلي بالإفادات التالية لتنوير الرأي العام وإزالة كل لبس على هذه القضية، وتعلن ما يلي :
- تبدأ تفاصيل القضية عندما ذهب شخص عند السلطات المحلية لتسجيل مولود(ة) باسمه في كناش الحالة المدنية، فلاحظ الموظف بمكتب الحالة المدنية باستغراب كبير أن الزوج وزوجته المدوّنة أسمائهم بالكناش قد سجّلوا 4 أشهر فقط قبل ذلك مولود(ة) آخر بنفس الكناش، فاعتبر بطبيعة الحال أن ذلك غير ممكن بتاتا وأن هناك ما يثير الشك. وللاستفسار قصد الموظف المركز الصحي الذي سلّم رسم الولادة، حيث قام الطاقم الطبي والممرضات والمولدات بمراجعة سجل النساء التي وضعت والولادات، فوجدوا بالفعل أن نفس اسم الزوجة المذكورة مسجل مرتين وبأنها ولدت مرتين بفارق زمني لا يتجاوز 4 أشهر. أمام هده الحالة غير العادية والمثيرة قرر العاملون بالمركز ودار الولادة من أطباء وممرضات ومولدات إشعار مندوب وزارة الصحة وأخبروا رجال الدرك وطالبوا بإجراء بحث في الموضوع، وهو ما تم بالفعل مباشرة بعد ذلك.
- وبعد قيام الدرك بالمزيد من التحريات اكتشفوا أن المرأة التي وضعت المولودة الأولى وهي عازبة وتمارس الدعارة وسبق لها أن قضت مدة بالسجن، انتحلت صفة المرأة الثانية وهي ليست سوى أختها، هده الأخيرة التي وضعت المولود الثاني وحاولت تسجيله بنفس الاسم، و أن الزوج الذي ساعد على كل ذلك لديه سوابق ومتابع في قضية مخدرات.
- ولاستكمال البحث استمع رجال الدرك إلى الممرضتين، إلا أنه عوض الاكتفاء بأقوالهما وعرض القضية على المحكمة، أمرت النيابة باعتقالهما بناء على ادعاءات المرأتين بإعطائهم رشوة للممرضتين. وللإشارة فإن هذه الادعاءات صادرة عن أشخاص مشكوك في نزاهتهم ولهم سوابق ولا تستند على حجج أو أدلة مع غياب حالة التلبس وشهود الإثبات.
- وقد وافق قاضي التحقيق على طلب السراح المؤقت للممرضتين، إلا أن النيابة العامة رفضت، وتم استئناف هدا القرار بمحكمة الاستئناف لكنه رفض مرة أخرى.
أمام هدا الوضع غير المقبول وهدا الاعتقال الاحتياطي من أجل التحقيق والذي تطرح عدة تساؤلات عن مدى قانونيته، خصوصا وأن الممرضتين موظفتين بقطاع الصحة ولهما ضمانة العمل والمسكن وسيرتهما نظيفة وغياب أدلة على التهمة الموجهة إليهما، في الوقت الذي يعرف الجميع أن العديد من ناهبي المال العام أحرار ومنهم من يتابع وهو في حالة سراح، أمام هدا الوضع الشاذ، فإن النقابات الأربع :
• تستنكر الاستمرار في الاعتقال الاحتياطي للممرضتين وتطالب لهما بالسراح المؤقت واستكمال التحقيق إلى حين تبرئتهما، والاعتماد على مبدأ « البراءة هي الأصل » عوض العقاب المسبّق الذي يمارس على الممرضتين.

• تحمّل المسؤولية في البداية إلى مندوب وزارة الصحة بالمحمدية الذي لم يتدخل بالسرعة المطلوبة لتوفير الدفاع المطلوب، كما تحمل المسؤولية إلى مديرية التقنين والمنازعات بالوزارة غير المكترثة تماما بالدفاع عن موظفي القطاع والتي بسبب غيابها التام نفذت في حق الوزارة وموظفيها عدة أحكام جائرة.
• تندد بتزايد المحاكمات في حق الشغيلة الصحية ( على سبيل المثال بأقاليم ورزازات، آسفي، الراشيدية، بني ملال، أصيلا، طنجة، الدارالبيضاء، تمارة…) ومحاولة تحميلها مسؤولية أزمة قطاع الصحة الناتجة عن السياسات الصحية المتّبعة إلى حد الآن، هده الشغيلة التي تعمل في ظروف غير لائقة ومزرية وأخطار محدقة ومتزايدة ومعاناة يومية من قلة الموارد البشرية وضعف الإمكانات والتجهيزات الضرورية، بل وتضحي بحياتها وسلامتها أثناء قيامها بعملها ( كممرضة أسا الزاك التي توفيت وممرضة بن جرير التي مازالت تعاني من مضاعفات حادثة سير خلال عملية نقل مريضة…) كما تتعرض كل فئات الشغيلة الصحية يوميا للتهجمات والاستفزازات والتعنيف والسب والشتم كأنهم هم المسؤولون عن تردي المنظومة الصحية، وآخر مثال على ذلك ما وقع مؤخرا لطبيبة بمستشفى العروي بإقليم الناظور وممرض بإقليم تزنيت وممرض آخر بمستشفى المضيق.
• وفي هذا الإطار إن النقابات الأربعة لتدق ناقوس الخطر وترفض أن تكون الشغيلة الصحية كبش الأضحية للخصاص الكبير الذي يعرفه قطاع الصحة خصوصا مع بداية تطبيق نظام المساعدة الطبية RAMED ، وتطالب كل الجهات المعنية بتحمل مسؤولياتها في معالجة النقص المهول في الموارد البشرية، وإلا فإنها ستضطر إلى الاحتجاج بشدة وبأساليب غير مسبوقة.
• تزكّي النقابات الأربع قرار التنسيقية النقابية المحلية بمدينة المحمدية القاضي بخوض إضراب لامحدود بقطاع الصحة بالإقليم ابتداء من يوم الثلاثاء 15 ماي 2012 باستثناء المستعجلات والإنعاش إلى حين إطلاق سراح الممرضتين.
• تقرر النقابات الأربع خوض إضراب وطني إنذاري يوم الخميس 17 ماي 2012 بكل المؤسسات الصحية الوقائية والاستشفائية والإدارية المركزية والجهوية والإقليمية مع استثناء أقسام المستعجلات والإنعاش والعناية المركّزة، وتؤكد أنها ستستمر في الاحتجاج بكل الأشكال إلى حين إطلاق سراح الممرضتين وإنصافهما.
• تدعو وزارة الصحة وكل الجهات المعنية إلى تحمل مسؤوليتها في معالجة الوضع والقيام بمراجعة القوانين الجاري بها العمل في اتجاه إنصاف الشغيلة الصحية والأخذ بعين الاعتبار لخصوصية عملها، وتحديث وتحيين النصوص القانونية المتعلقة بمسؤولية مهنيي الصحة وكذا النصوص المنظمة للمهن الصحية وعلى رأسها مهنة التمريض وملائمتها مع المتغيرات، وتوفير الحماية القانونية والأمن لمهنيي الصحة أثناء مزاولتهم لمهامهم، وتحسين ظروف العمل.
• تجدد تعبيرها عن تضامنها المطلق مع كل موظفي الصحة ضحايا القيام بالواجب والمتابعات والأحكام المجحفة.
• وبقدر ما تهيب النقابات الأربع بكل فئات الشغيلة الصحية إلى الانخراط في هذه الحركة الاحتجاجية والتعبئة استعدادا للمحطات النضالية المقبلة، بقدر ما تدعو المواطنين إلى تفهم معاناة موظفي الصحة اليومية مع ظروف العمل المزرية

Mots cles qui ont permis aux internautes de trouver cet article:

greve sante maroc mai 2012
greve de sante du 17-05-2012
ممرضتين تم اعتقالهما مؤخرا بمدينة المحمدية
قضية ممرضة المحمدية
gréve santé 17
greve nationale sante 17 mai
greve des infirmiers au maroc 17/05/2012
greve sante mai 2012
gréve de la santé du 17/05/2012
الاضراب الوطني لصحة 17/05/2012

12 mai: Journée internationale de l’infirmier : Combler l’écart : des preuves aux actes

admin — Mon, 14 May 2012 10:13:00 +0000

A l’instar de la communauté mondiale, le Maroc célèbre ce samedi 12 Mai 2012 la Journée internationale de l’infirmier et de l’infirmière. Le thème qui a été choisi cette année par les organisateurs de cet important événement pour commémorer cette journée est : «Combler l’écart : de preuves aux actes ».
C’est un sujet qui reflète toutes les préoccupations et les enjeux qui animent les infirmiers à travers le monde, en ce qui concerne l’accès aux soins des populations là où elles se trouvent, indépendamment des conditions des uns et des autres.
Le thème retenu par le comité international des infirmiers pour célébrer cette journée est très parlant : Combler l’écart : de preuves aux actes.
Aujourd’hui, les systèmes de santé du monde entier sont confrontés à des inégalités en termes de qualité et de quantité des services prodigués, ainsi qu’à des restrictions financières.
L’une des raisons pour lesquelles les services ne sont pas toujours prodigués de manière optimale réside dans la prise de décisions mal fondées, qui risquent en outre de compromettre l’efficience, l’efficacité et l’équité dans la disponibilité des services de santé. Le recours à des preuves pour étayer nos actes est une manière déterminante et réaliste d’améliorer les résultats des systèmes de santé.
Or, la quantité de plus en plus importante d’informations disponibles risque de compliquer plutôt que de faciliter la recherche des preuves. Plus que jamais, les infirmières doivent apprendre non seulement à récolter des preuves, mais encore à les appliquer dans leur travail quotidien. Toutes les preuves ne sont pas solides ni fiables : aussi les infirmières doivent-elles savoir identifier les meilleurs éléments de preuve, compte tenu des besoins et des préférences des utilisateurs des services, tout en appliquant leur propre expertise, compétence et jugement clinique pour déterminer dans quelle mesure ces preuves sont applicables dans leur contexte local.
Le Comité International des Infirmiers (CII) est convaincu que les infirmières et les infirmiers sont bien placés pour fournir des renseignements importants concernant les contextes, les systèmes de santé, les besoins des différents groupes de populations ainsi que le rôle des facteurs sociaux et des considérations de politique locale.
L’approche fondée sur les preuves permet aux infirmiers de remettre en question l’approche de leur pratique et de les responsabiliser encore plus. Elle leur permet enfin de réévaluer en permanence leur pratique et de chercher des manières neuves et plus efficaces d’intervenir, et ainsi d’améliorer l’accès aux soins et au bien-être aux populations.
Démocratisation des soins
Parler de l’accès aux soins pour tous, de l’équité, de l’égalité des chances face à la maladie c’est permettre à tous d’être bien accueillis, bien soignés, c’est réduire le fossé qui sépare ceux qui ont des moyens et qui peuvent se permettre de bien, se faire soigner et ceux qui n’ont pas de moyens, mais qui ont eux aussi le droit d’être convenablement soignés.
C’est démocratiser ces mêmes soins, pour une plus grande justice sociale.
C’est répartir équitablement tous les moyens entre les différentes régions du pays. C’est donner la chance à celles et ceux qui sont pauvres de pouvoir bénéficier de prestations de qualité indépendamment de leurs moyens ou de leur lieu de résidence.
C’est permettre à chaque femme qui habite en milieu rural de pouvoir accoucher en toute sécurité. C’est ne plus accepter le cliché de ce père de famille obligé de porter sur son dos son fils sur des Kms pour se rendre au dispensaire le plus proche. Il s’agit également , de rendre le service sanitaire public de qualité et compétitif (atteindre un taux d’hospitalisation de 50 % de la population à l’horizon 2012); de réduire les coûts des soins et des médicaments; de soulager les ménages en réduisant la part des dépenses qu’ils supportent (54% actuellement ) à moins de 25% à l’horizon 2015; il s’agit aussi de regagner la confiance du citoyen envers le système de santé à travers l’amélioration de l’accueil, la fourniture de l’information, la prise en charge correcte des urgences et la disponibilité des médicaments; et d’assurer la prise en charge totale des affections de longue durée.
Hommage aux infirmières et aux infirmiers
La célébration de la journée internationale de l’infirmier, est pour moi l’occasion de rendre ici sur ces colonnes un très grand hommage à toutes les infirmières, à tous les infirmiers. Je souhaite que vous retiriez de votre engagement exemplaire auprès des malades la satisfaction et la reconnaissance que vous méritez. Que cette journée qui commémore ce grand événement mondial soit pour vous synonyme de joie et de bonheur. Vous êtes quotidiennement aux côtés de la douleur des autres. Parfois on oublie que vous-mêmes, personnels de l’hôpital, infirmières et infirmiers, vous portez également votre part de douleur, de souffrance et d’inquiétude.
Vous œuvrez sans relâche, inlassablement de jour, comme de nuit au chevet des malades que ce soit au niveau des hôpitaux publics, des cliniques privées, des cabinets…
Vous assurez un travail inestimable auprès des personnes diminuées physiquement et psychologiquement, de jour comme de nuit, 24H sur 24, les week-ends et les jours fériés pour les aider, les soutenir, les réconforter, les soigner, les soulager…
Un travail qui est souvent accompli dans des conditions difficiles, pénibles et harassantes, vous êtes souvent acculés à faire face à une charge de travail très lourde eu égard à la pénurie d’infirmiers et infirmières qui touche notre pays où le besoin est aujourd’hui estimé à plus de 9000 infirmiers.
Humanisme, altruisme et responsabilités
La profession infirmière est empreinte d’humanité. La définition de l’Art Infirmier et le Code de Déontologie des infirmières précisent bien que l’infirmier prend en charge le patient d’une manière globale, quel que soit ses moyens, l’endroit, l’origine et les convictions de celui-ci. De plus, pour une infirmière, le patient n’est jamais un cas, « une appendicite », « un pontage cardiaque » ou « un diabète », il est une personne qui vit une histoire individuelle dans un milieu spécifique. Combien de fois le patient n’attend-il pas la visite de l’infirmière pour oser demander des explications sur le diagnostic médical ou sur le déroulement de l’examen du lendemain ?
Combien de fois l’infirmière n’est-elle pas la première à serrer chaleureusement la main du patient, à prendre en compte ses peurs et à apaiser son angoisse ?
Ce sont des gestes inestimables, des attitudes qui dégagent une réelle noblesse, des actes qui émanent du cœur, qui sont pleins de tendresse et d’amour pour l’autre.
Des gestes qui, répétés des centaines, des milliers de fois par jour, redonnent du courage et de l’espoir aux malades.
Quand je regarde une infirmière soigner un malade, assister une personne âgée, réconforter un jeune patient, je vois en elle une véritable héroïne du quotidien qui ne départit jamais de la tâche qui est la sienne.
Il est donc tout à fait légitime de rendre ici un vibrant hommage à tous ces professionnels de santé, à toutes ces femmes et à tous ces hommes, aux infirmiers et aux infirmières, de leur dire combien on les aime et combien on les admire.
J’ai aussi envie de leur dire que le don de soi qui les anime tous force le respect.
Il est donc tout à fait légitime que ces infirmières et que ces infirmiers soient récompensés, motivés pour tout ce qu’ils font merveilleusement bien.
Les infirmiers : Une véritable richesse
Le 12 Mai, c’est une occasion pour les professionnels de santé de réaffirmer leur attachement à vouloir améliorer les conditions de travail et de l’art infirmier. Autant l’infirmier éprouve une certaine fierté à accomplir les tâches qui sont les siennes aux côtés des malades dont il assure la prise en charge, souvent dans des conditions difficiles, autant la pénibilité de ce métier qui exige des conditions physiques certaines, des nerfs qui résistent à toutes épreuves, des conditions qui ne sont pas toujours évidentes. Ce qui finit par avoir raison des infirmiers et des infirmières notamment au niveau des services chauds des hôpitaux, au point que nombre d’infirmiers et d’infirmières finissent par baisser les bras au bout de quelques années.
Aujourd’hui, les responsables du département de la santé se doivent de se pencher sérieusement sur la situation des infirmiers et infirmières, des ressources humaines qui constituent la véritable richesse de ce département, car sans infirmiers, il n’y aura pas de santé et sans santé, il n’y aura pas de production.
Donc pour pouvoir réellement promouvoir et garantir des soins de qualité pour l’ensemble de nos concitoyens, il est capital d’améliorer la qualité de vie des infirmiers et des infirmières et de créer de bonnes conditions de travail pour l’exercice de cette fonction à vocation humanitaire. Avec la nomination du professeur Houcine Louardi à la tête du département de la santé, il existe une réelle volonté politique de voir dans un proche avenir les choses changer, d’aller de l’avant, d’étudier comme il se doit la situation des professionnels de santé en vue de procéder à des améliorations de la situation des personnels.
Aujourd’hui, le ministre de la Santé s’est lui-même saisi du dossier revendicatif des infirmiers auxquels il entend donner des suites dans la mesure de ce qui sera possible. Il y a une stratégie, une vision, des objectifs clairs.
Ce qu’il faut, c’est juste laisser le temps nécessaire pour que ce dossier soit bien étudié. Tout cela mérite d’être souligné, d’être mis en avant, il y a des acquis, d’autres suivront, ils sont de nature à redonner plus d’espoir, à susciter l’envie de participer à cette noble et merveilleuse mission qui consiste à soigner, à soulager, à réconforter, à assister celles et ceux qui sont malades.
En conclusion, je tiens à rendre, encore une fois, un très grand hommage à toutes ces femmes et à tous ces hommes qui sont mobilisés, prêts à donner le meilleur d’eux-mêmes pour accompagner ces changements afin de permettre à l’ensemble de nos concitoyens de pouvoir bénéficier des meilleurs soins possibles, des soins de qualité dans des structures adaptées…
Tout cela mérite d’être souligné, d’être mis en avant, ces acquis et ceux qui suivront sont de nature à redonner plus d’espoir, à susciter l’envie de participer à cette noble et merveilleuse mission qui consiste à assurer l’accès aux soins pour tous.
Les Marocains méritent amplement ce droit.

ALBAYANE

Mots cles qui ont permis aux internautes de trouver cet article:

combler l\écart: des preuves aux actes
journée de linfirmier maroc 2012
le 12/05/2012 infirmier maroc

SANTE:Grève nationale des professionels de santé le 21/3/2012 avec sit in Ouarzazat

admin — Wed, 21 Mar 2012 19:05:56 +0000

Mots cles qui ont permis aux internautes de trouver cet article:

youtube maroc 2012
youtubemaroc 2012
grève maroc 2012
greve sante maroc 2012
youtube maroc
youtub greve de sante hopitaux avril 2012
youtub
you tube maroc 2012
youtube maroc avril 2012
grève nationale maroc santé 2012

Jeudi noir pour les blouses blanches

admin — Sun, 06 Nov 2011 12:02:19 +0000

Les infirmiers inscrivent leur recommandation dans une approche d’autonomie et de redéfinition des rôles, notamment par la promulgation d’une loi propre à leur métier.

Ce jeudi est un jour de colère pour les infirmiers marocains. Ledit effectif médical troquera sa blouse blanche contre une noire exprimant ainsi son indignation de l’indifférence du ministère de tutelle. «Il s’agit d’une forme particulière de manifestation. Ces blouses de dignité, qui ont sauvé des vies, sont actuellement dans le noir, dans l’obscurité. Elles sont perdues», déclare à ALM Hamza Ibrahimi, porte-parole de la Commission nationale des infirmiers et des étudiants des instituts de formation aux carrières de santé. Il s’agit du cinquième mouvement de protestation que la commission entreprend depuis le 24 mars dernier. En dépit de la signature de Yasmina Baddou, ministre de la santé, d’un accord avec les quatre syndicats représentant les grévistes, le dossier des infirmiers marocains n’a connu aucune évolution. «Après huit mois de notre sortie médiatique, nous ne réussissons pas à trouver un terrain d’entente avec le département concerné. La langue de bois domine les échanges et les infirmiers se sentent toujours lésés. Nos doléances sont toujours exclues du dossier gouvernemental, alors que dans d’autres domaines, notamment l’éducation nationale, tous les points de discordance ont été résolus», précise M. Ibrahimi. Et de poursuivre que «toutes les actions du ministère sont en stagnation. Dans le système sanitaire, l’infirmier n’est qu’un simple agent alors qu’il accomplit les 80% des tâches attribuées au staff médical». Les attributions des infirmiers se limitent dans quatre points, à savoir l’encadrement des étudiants, la surveillance du malade, l’administration des médicaments ainsi que le travail sous l’orientation du médecin. Cette dépendance «hiérarchique» est très contestée par les infirmiers.

Dans ce sens, ils inscrivent leur recommandation dans une approche d’autonomie et de redéfinition des rôles, notamment par la promulgation d’une loi propre au métier d’infirmier. «Nous appelons au développement du référentiel des compétences, limitant ainsi le champ d’action de tout un chacun », déclare M. Ibrahimi. Au Maroc, il existe plus de 21 spécialités d’infirmier. La formation dure trois ans. Cependant aucune équivalence de licence professionnelle n’a été définie. De même, les salaires ne dépassent pas les 4700 dirhams avec une prime de risque de 60 dirhams pour toutes les trois gardes. Les infirmiers marocains appellent également les autorités concernées à étudier leur statut en vue d’appliquer le passage à l’échelle 10. De même, la commission nationale des infirmiers met en relief l’absence d’association d’œuvres sociales dédiée à leur effectif. Et pour cause, «le ministère refuse de donner 2 % de la masse salariale pour le financement de cette institution», souligne M. Ibrahimi. En l’absence d’une loi et de la déontologie pratique, les infirmiers menacent de boycotter les élections législatives.

Source : aujourdhui.ma

Mots cles qui ont permis aux internautes de trouver cet article:

prime de risque des infirmiers au maroc
prime de risque sante maroc
prime de risque infirmier maroc
www marocnursing com
ministère de la santé prime de risque
laprime de risque en santé maroc
prime de risque ministere de la santé
infirmiers Marocains
prime de risque pour l infirmier
statut infirmier maroc